详细目录：
01.薛瑞讲透面试抽题[2.81G]
00.配套讲义[4.70M]
案例分析的思维本质.pdf[737.06K]
案例分析总论.pdf[748.57K]
分析问题的三种思维方法.pdf[1.02M]
管理类案例核心点..pdf[792.96K]
逻辑结构性思维高分模板.pdf[752.46K]
商业案例破题点.pdf[743.16K]
01.一、提面抽题概述及问题分类[398.92M]
01.案例分析总论.mp4[200.13M]
02.案例分析的思维本质.mp4[198.79M]
02.二、分析问题的三种思维方法[970.97M]
01.案例分析三大思维方法.mp4[102.25M]
02.1.分类思维法.mp4[314.78M]
03.2.多角度思维法.mp4[378.50M]
04.3.对比思维法.mp4[175.44M]
03.三、逻辑结构性思维高分模板[313.85M]
01.1.怎么选类问题.mp4[64.28M]
02.2.怎么办类问题.mp4[116.60M]
03.3.怎么看类问题.mp4[132.97M]
04.四、抽题主题普适性破题点[495.19M]
01.4.1商业案例破题点.mp4[192.28M]
02.4.2商业案例破题点.mp4[130.10M]
03.4.3商业案例破题点.mp4[172.82M]
05.五、管理类案例核心点[690.76M]
01.管理类案例核心点一.mp4[221.24M]
02.管理类案例核心点二.mp4[107.06M]
03.管理类案例核心点三.mp4[82.21M]
04.管理类案例核心点四.mp4[95.13M]
05.直播带货案例分析.mp4[185.12M]
02.管理学100词[3.60G]
【赠送】3分钟中文自我介绍[60.69M]
01.3分钟中文自我介绍.mp4[60.69M]
【赠送】英文带读视频[47.08M]
01.院校英文复试视频第一部分.mp4[18.13M]
02.院校英文复试视频第二部分.mp4[28.95M]
导学[85.30M]
01.导学.mp4[85.30M]
古典管理理论与企业形态[236.90M]
01.4泰罗科学管理理论.mp4[53.50M]
02.5法约尔14条管理原则.mp4[21.81M]
03.6霍桑实验.mp4[39.50M]
04.7社会主义经济管理体制.mp4[29.12M]
05.8我国经济发展与社会矛盾.mp4[65.07M]
06.9管理的基本原理.mp4[27.89M]
管理变革与创新[151.40M]
01.52正式组织和非正式组织.mp4[62.37M]
02.53变革的类型.mp4[14.18M]
03.54减少变革阻力的技巧.mp4[26.43M]
04.55创新文化特点.mp4[25.14M]
05.56创新组织的特点.mp4[23.28M]
管理道德与社会责任[138.55M]
01.10企业的社会责任.mp4[26.64M]
02.11企业的价值观.mp4[40.36M]
03.12伦理道德与企业管理.mp4[42.51M]
04.13改善企业道德行为的途径.mp4[29.05M]
管理的外部环境[185.43M]
01.45组织文化.mp4[38.15M]
02.46组织文化的功能.mp4[29.43M]
03.47组织文化的反功能.mp4[23.19M]
04.48组织中的强弱文化.mp4[11.46M]
05.49职场精神及组织文化.mp4[21.38M]
06.50员工多样性.mp4[39.77M]
07.51管理多样性的挑战.mp4[22.07M]
激励理论[397.30M]
01.69影响知觉的因素.mp4[52.28M]
02.70马斯洛需求理论.mp4[92.98M]
03.71双因素理论.mp4[40.78M]
04.72XY理论.mp4[17.13M]
05.73三种需求理论.mp4[13.50M]
06.74目标设置理论.mp4[32.93M]
07.75强化理论.mp4[17.04M]
08.76工作特征模型.mp4[59.45M]
09.77公平理论.mp4[54.94M]
10.78期望理论.mp4[16.27M]
计划与目标[111.59M]
01.18管理为何要计划.mp4[24.07M]
02.19计划的类型.mp4[9.15M]
03.205W1H模型.mp4[9.01M]
04.21设定目标的方法.mp4[16.71M]
05.22目标应该具备的特点.mp4[38.51M]
06.23PDCA循环.mp4[14.14M]
决策[149.67M]
01.14决策8步骤.mp4[31.06M]
02.15决策的类型.mp4[12.76M]
03.16个人决策和集体决策.mp4[46.69M]
04.17决策偏见和错误.mp4[59.16M]
控制[166.13M]
01.79控制及必要性.mp4[20.07M]
02.80PDCA循环&甘特图.mp4[13.46M]
03.81目标控制的类型.mp4[6.71M]
04.82控制的要求.mp4[45.24M]
05.83控制方法.mp4[19.97M]
06.84控制过程.mp4[15.36M]
07.85成本分类.mp4[45.32M]
领导[191.86M]
01.65领导方式的基本类型.mp4[54.42M]
02.66领导权变理论&情景领导理论.mp4[75.13M]
03.67管理权力.mp4[23.44M]
04.68四种员工类型.mp4[38.87M]
配套讲义[1.25M]
管理学100词-讲义.pdf[1.25M]
其他常见词汇[594.65M]
01.86营销4P4c模型.mp4[114.01M]
02.87营销Stp模型.mp4[37.64M]
03.88破窗效应.mp4[19.41M]
04.89价格歧视-区别定价.mp4[71.95M]
05.90定价策略.mp4[43.86M]
06.91心理账户.mp4[17.27M]
07.92机会成本.mp4[27.20M]
08.93看不见的手.mp4[16.11M]
09.94市场失灵.mp4[24.38M]
10.95马太效应.mp4[25.12M]
11.96鲶鱼效应.mp4[33.57M]
12.97马克杯效应.mp4[17.42M]
13.98羊群效应.mp4[21.68M]
14.99帕累托原则.mp4[17.69M]
15.100长尾理论.mp4[10.18M]
16.101幸存者偏差.mp4[24.33M]
17.102思维导图.mp4[72.83M]
人力资源管理[223.88M]
01.57人力资源管理模块.mp4[15.33M]
02.58人力资源管理和人事管理.mp4[19.99M]
03.59外部招聘VS内部提升.mp4[53.94M]
04.60绩效管理.mp4[27.35M]
05.61群体发展阶段.mp4[17.53M]
06.62冲突与团队绩效.mp4[23.72M]
07.63冲突管理方法.mp4[43.17M]
08.64高效团队的特点.mp4[22.86M]
战略管理[484.45M]
01.24商业模式.mp4[47.05M]
02.25战略管理的过程.mp4[21.40M]
03.26PEST分析.mp4[137.71M]
04.27SWOT.mp4[36.60M]
05.28组织战略类型.mp4[17.25M]
06.29高层企业战略.mp4[47.53M]
07.30波士顿矩阵.mp4[64.26M]
08.31波特五力.mp4[45.78M]
09.32中层企业战略.mp4[66.88M]
总论[136.02M]
01.1管理的效率与成果.mp4[36.52M]
02.2管理的职能.mp4[23.66M]
03.3管理者的技能.mp4[75.84M]
组织[325.75M]
01.33组织设计.mp4[35.37M]
02.34工作专门化.mp4[21.23M]
03.35工作部门化.mp4[20.19M]
04.36管理跨度.mp4[70.33M]
05.37集权和分权.mp4[17.28M]
06.38组织正规化.mp4[12.16M]
07.39高效组织的特点.mp4[28.76M]
08.40机械式结构VS有机式结构.mp4[33.59M]
09.41等级制度是否重要.mp4[19.37M]
10.42传统组织设计.mp4[32.06M]
11.43当代组织设计.mp4[14.42M]
12.44学习型组织.mp4[20.98M]
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